Говорим о профпригодности на работу

Понятие профпригодности – растяжимое. Непригодным для работы по определенной профессии могут признать человека, если он попросту некомпетентен в той специальности, где решил работать. Но есть и другие поводы, по которым могут быть отстранены даже самые опытные профессионалы от своего любимого дела. Это медицинские причины. Если у человека в порядке медицинская справка о профпригодности, то он может смело продолжать работать на вверенном ему участке.

Такой документ, как справка о профпригодности для трудоустройства, часто требуют у специалистов, которые планируют заниматься потенциально опасными или вредными для здоровья работами. Для того, чтобы выйти трудиться на такое место, соискатель вакансии обязан быть здоровым. У него не должно быть скрытых и хронических заболеваний, иначе вредные или опасные условия работы могут спровоцировать обострение этих недугов. А такой поворот событий может привести трудящегося к длительной нетрудоспособности, инвалидности, и что самое страшное – к летальному исходу. Вот почему работодателю нужно перестраховаться, чтобы не стать невольной причиной трагедии на производстве.

Как оформляется такая справка

Есть справка 302 Н для поступления на работу с потенциально опасными и вредными условиями. Также имеется форма 086/у, которая используется не только для работников, но и для студентов. Последние тоже проходят практику, лабораторные занятия в производственных мастерских, так что им нужно как-то доказать свою профпригодность.

Построение этих документов таково, что в них явно не указывается на диагнозы больных, так как это может стать причиной увольнения или травли со стороны сотрудников. Там только прописываются ограничения в отношении работ на улице, в горячих цехах, связанные с поднятием тяжести и т.д.

В таких документах вы никогда не увидите слов:

· ВИЧ;

· СПИД;

· онкологическое заболевание;

· раковая или злокачественная опухоль и т.д.

Часто подозрения на такие заболевания могут быть ложными и потом не оправдаться, а документ может где-то оставить свои следы. Вот почему справка 302 для поступления на работу не содержит таких категорических диагнозов.

Кто осматривает человека для получения данной формы справки?

Поимо терапевта нужно посетить:

· хирурга;

· невролога;

· терапевта;

· офтальмолога;

· отоларинголога.

Такие доктора принимают и в коммерческих центрах, поэтому получить справку на оригинальном бланке можно и там, если нет времени на длительный медосмотр в муниципальной поликлинике.

В предыдущих статьях:

1) Прием у ЛОРа, что ожидать?

2) Выбор справки ребенку. Разбор всех ситуаций

3) Все о медицинских справках для студентов